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因工作需要,經(jīng)縣編委同意,東至縣人民政府辦公室面向全縣公務(wù)員隊伍科員及以下人員公開選調(diào)工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、選調(diào)原則
(一)堅持公開、平等、競爭;
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)選調(diào);
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、選調(diào)對象基本條件
具有較高的政治素質(zhì),擁護黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法,文字綜合能力較強,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻精神。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,經(jīng)人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)人員以及刑事處罰未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得選調(diào)。
三、選調(diào)人員崗位及資格條件
選調(diào)單位 |
選調(diào)職位名稱 |
選調(diào)人數(shù) |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
年齡條件 |
縣人民政府辦公室 |
文秘 |
2 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷 |
不限 |
年齡30周歲以下(1988年2月28日以后出生) |
縣人民政府辦公室 |
會計 |
1 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷 |
財政、會計專業(yè) |
年齡45周歲以下(1973年2月28日以后出生) |
四、選調(diào)的程序和方法
本次選調(diào)由縣人社局、縣政府辦、縣編辦共同組織實施。
(一)信息發(fā)布
本次選調(diào)公告在東至縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報名
1、報名時間:2019年2月28日至2019年3月1日(上午8∶00—11∶00,下午2∶30—5∶00),逾期不再受理。
2、報名地點:東至縣人社局公務(wù)員局,聯(lián)系人:劉松濤;聯(lián)系電話:0566—5292615。
3、報名所需材料:
(1)本人身份證或戶口簿原件和復(fù)印件(1份);
(2)學(xué)歷證書原件和復(fù)印件(1份);
(3)報考人員需提供所在單位、主管部門同意報考介紹信,并按干部管理權(quán)限分別經(jīng)組織或人社部門簽署意見;
(4)近期3張同底免冠2寸照片;
(5)近兩年年度考核為稱職及以上等次的相關(guān)證明;
(6)填報《東至縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員報名資格審查表》。
(三)資格審查
報名結(jié)束后,縣人社局會同縣政府辦、縣編辦對報名人員進行資格審查,資格審查合格人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)原則上不低于3∶1比例;若達不到規(guī)定比例,設(shè)立面試最低分?jǐn)?shù)線60分。對審查合格人員,由縣公務(wù)員局通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(四)考試
1、考試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測試選調(diào)人員協(xié)調(diào)能力、分析問題、解決問題、語言表達等方面能力;
2、面試實行百分制,面試評委由7人組成,采取去掉一個最高分和一個最低分后,再將剩下的5位評委打分計算平均分,為考生面試得分,當(dāng)場宣布。
3、面試時間、地點另行通知。
(五)考察
根據(jù)面試成績,按選調(diào)崗位計劃數(shù)1∶1比例從高分到低分確定考察對象。各職位人員考察對象按照報考各自職位人員面試成績從高分到低分等額確定(如面試成績相同的一并確定為考察對象)??疾旃ぷ饔煽h政府辦會同縣人社局組織實施。
因考察不合格而出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序遞補。
(六)公示和調(diào)動
根據(jù)考察結(jié)果確定擬調(diào)動人員并公示,經(jīng)公示無異議或雖有異議但不影響調(diào)動的,按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。
本公告由東至縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:東至縣人社局:0566-5292615
東至縣政府辦:0566-7026030
附:東至縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員報名資格審查表
東至縣人力資源和社會保障局
東至縣人民政府辦公室
東至縣機構(gòu)編制委員會辦公室
2019年2月21日