最新公告

重要通知

報名入口

輔導課程

官方QQ群

關注微信

根據用人單位要求，經區(qū)編制委員會會議研究決定，面向全市公開選調部分機關事業(yè)單位工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、選調計劃

本次公開選調機關事業(yè)單位工作人員26名，其中：公務員（參照公務員法管理人員）7名，全額撥款事業(yè)單位工作人員19名。詳見《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調機關事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。

二、選調范圍

1、報考機關或參公事業(yè)單位選調崗位的，須為全市范圍內機關或參公事業(yè)單位中進行公務員登記備案的副科級（不含副科級）以下公務員或參公人員。

2、報考全額撥款事業(yè)單位選調崗位的，須為全市范圍內全額撥款事業(yè)編制工作人員。

三、選調條件

1、具有良好的政治素質，品行端正，勤奮敬業(yè)，有較強的工作能力。

2、歷年年度考核均為稱職（合格）以上等次。

3、年齡在35周歲以下（1981年8月1日后出生）。

4、具備選調崗位規(guī)定的學歷條件。

5、身體健康。

6、符合擬選調崗位要求的其他資格條件。

7、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的，不得報考：

1、尚在試用期內的新錄用公務員或事業(yè)單位新進人員。

2、受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的。

3、涉嫌違法違紀，正在接受有關專門機構審查的。

4、按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的（根據省文件規(guī)定，2015年及以后考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員不得參加此次選調）。

5、重要公務尚未處理完畢，且必須由本人繼續(xù)處理的。

四、選調程序

(一)現場報名

報名采用現場報名的方式進行。

1、報名時間：2017年8月17日—19日（作息時間：正常上下班時間）

2、報名地點：裕安區(qū)人社局會議室（六安市龍河西路裕安區(qū)政府后樓四樓會議室）

3、報名者需攜帶的材料：

(1)報名人員須提供本人二代有效居民身份證、學歷證書原件及復印件；

(2)近期同底1寸免冠彩色照片4張;

(3)提供符合所報名崗位身份編制條件的有關材料(如招考錄用、聘用文件，年度考核登記表等，報考公務員或參公崗位的還需要提供公務員或參公的身份證明)；

(4)報名表；

(5)符合崗位報考條件的其他材料。

報名時須填寫《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名表》（見附件2），報名表須經所在單位、主管部門和縣區(qū)組織人事部門審核，并加蓋公章。

報名時所提供的證件資料，以及填寫的信息必須與本人實際情況、選調條件和所報名選調崗位資格條件要求一致，并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與選調條件規(guī)定不符的，一經查實，即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

每位報考者限報1個崗位，并須使用本人同一有效二代居民身份證進行報名和參加考試。

（二）資格審查

區(qū)委組織部、區(qū)人社局按管理權限對報考人員進行資格審查。資格審查工作貫穿選調工作全過程。

選調崗位計劃數與報名人數比例應不低于1:3。原則上不足規(guī)定開考比例的，將取消或核減該選調崗位計劃數，確實達不到規(guī)定比例，經選調工作領導組批準后可降低至1:2比例開考。

（三）筆試

筆試主要測試應試者的政策理論水平和分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。滿分為100分。

面試時間、地點另行通知。報考者需持本人有效身份證件和準考證參加筆試。

根據選調崗位計劃數，在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人選（鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所崗位確定入圍面試人選的比例為1:2）。最后1名如有多名報考人員筆試成績相同，一并確定為面試人選。不足規(guī)定比例的按實際人數確定。

（四）面試

面試采取結構化面試方式進行，主要考察其邏輯思維能力、綜合分析能力、協調應變能力、語言表達能力。滿分為100分。

面試時間、地點另行通知。

筆試、面試成績按5:5合成綜合成績。

（四）體檢

根據選調崗位計劃數和報考人員綜合成績從高分到低分，按1:1的比例確定參加體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規(guī)定執(zhí)行。

（五）考察

體檢合格人員即為考察對象。

選調單位或主管部門將派出2名以上人員組成的考察組實施考察?？疾旃ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)?、以德為先、注重工作實績、全面了解考察對象的政治素質、個人品行、業(yè)務水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。考察組將查閱干部（人事）檔案，對照選調崗位條件，詳細查看公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記表、事業(yè)單位工作人員錄用文件、編制性質等資料。

考察后，各選調單位根據考察情況和崗位要求，形成綜合評價報告，按照選調崗位計劃數1:1的比例確定擬錄用人選。

（六）公示和調動

擬錄用人員名單在“裕安區(qū)人民政府網”、“裕安區(qū)先鋒網”、“裕安區(qū)人力資源和社會保障網”公示一周。經公示無異議或公示結果不影響錄用的，按照有關規(guī)定辦理調動手續(xù)。

在體檢、考察和公示環(huán)節(jié)出現缺額的，按照考試成績從高分到低分依次遞補。

為保持干部隊伍的相對穩(wěn)定，此次選調錄用人員設置最低服務年限，其中：公務員和參公人員最低服務年限為5年，全額撥款事業(yè)單位工作人員最低服務年限為3年。

咨詢電話：3301396。

附件：

1、《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調機關事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》

2、《2017年裕安區(qū)面向全市公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名表》

中 共 裕 安 區(qū) 委 組 織 部

六安市裕安區(qū)人力資源和社會保障局