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根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)2017年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施方案的通知》（皖人社秘〔2017〕319號(hào)）規(guī)定和相關(guān)要求，并結(jié)合本單位工作實(shí)際，制定2017年公開招聘人員專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下。

一、專業(yè)測(cè)試

（一）專業(yè)測(cè)試方式

采取專業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.專業(yè)筆試：采取閉卷方式，時(shí)限120分鐘，滿分100分。主要考察應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì)能力，包括專業(yè)理論知識(shí)、解決問題能力及發(fā)展?jié)摿?，不指定教材?/span>

2.面試：采取結(jié)構(gòu)化形式，時(shí)間為每人15分鐘，滿分100分。主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、語言表達(dá)能力及儀表舉止等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布。

    （二）專業(yè)測(cè)試地點(diǎn)、時(shí)間等事項(xiàng)

1.專業(yè)筆試地點(diǎn)和時(shí)間：

地點(diǎn)：安徽省疾病預(yù)防控制中心南樓5樓會(huì)議室（合肥市經(jīng)開區(qū)繁華大道12560號(hào)，乘車路線：火車站乘149路公交車至繁云路口下車，前行200米路北）。

時(shí)間：12月1日下午14：00至16：00?？忌?qǐng)于12月1日下午13時(shí)30分前到安徽省疾病預(yù)防控制中心南樓5樓會(huì)議室報(bào)到和領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試準(zhǔn)考證。

2.面試地點(diǎn)和時(shí)間：

地點(diǎn)：安徽省疾病預(yù)防控制中心南樓5樓會(huì)議室。

時(shí)間：12月2日上午8:00開始，下午13:00開始。其中：崗位代碼為3000468的請(qǐng)于測(cè)試當(dāng)天7:30前到安徽省疾病預(yù)防控制中心南樓5樓會(huì)議室報(bào)到；崗位代碼為3000469、3000470、3000471的請(qǐng)于測(cè)試當(dāng)天中午12:30前到安徽省疾病預(yù)防控制中心南樓5樓會(huì)議室報(bào)到。

3、參加專業(yè)測(cè)試的考生須持專業(yè)測(cè)試通知書、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（均為原件）參加專業(yè)測(cè)試。未在規(guī)定的時(shí)間到達(dá)專業(yè)測(cè)試場(chǎng)地報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄專業(yè)測(cè)試資格。

4、參加面試的人員順序：分不同崗位，于面試當(dāng)場(chǎng)抽簽決定順序。

（三）考官構(gòu)成

面試設(shè)立考官組，考官組由7名考官組成，其中外聘考官4名。

（四）專業(yè)測(cè)試成績(jī)

實(shí)際進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，則設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分。專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

二、成績(jī)合成

應(yīng)聘者考試最終成績(jī)依統(tǒng)考筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成（百分制）確定，其中統(tǒng)考筆試成績(jī)占35%（計(jì)算公式：統(tǒng)考筆試公共科目成績(jī)÷1.2×0.35），專業(yè)測(cè)試成績(jī)占65%（專業(yè)筆試占60%、面試占40%）。

上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

應(yīng)聘者考試最終成績(jī)于專業(yè)測(cè)試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在安徽省衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站和安徽省疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站公布。

三、體檢考察

根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如最終成績(jī)相同，依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、專業(yè)筆試成績(jī)得分高者優(yōu)先）。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取實(shí)地考察、調(diào)閱檔案等方式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

四、公示

體檢、考察結(jié)束后，安徽省疾病預(yù)防控制中心依據(jù)招聘公告規(guī)定和體檢、考察結(jié)果，集體研究確定擬聘人員，并在單位網(wǎng)站和省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7天。公示期間，公布舉報(bào)電話，并派專人受理舉報(bào)等事宜。

五、簽約聘用

公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)安徽省衛(wèi)生計(jì)生委審查后，報(bào)送省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與省疾病預(yù)防控制中心簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2017年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

專業(yè)測(cè)試工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在省人社廳和省衛(wèi)生計(jì)生委的指導(dǎo)監(jiān)督下，由省疾病預(yù)防控制中心按安徽省人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施，省疾病預(yù)防控制中心紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

咨詢電話：0551-63674910  安徽省疾病預(yù)防控制中心人事科

監(jiān)督電話：0551-62998020  安徽省衛(wèi)生計(jì)生委人事處