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安徽醫(yī)科大學(xué)第二附屬醫(yī)院2019屆護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生招聘102名公告

時(shí)間：2019-03-11 16:36 作者：立知教育點(diǎn)擊：1685次

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安徽立知教育網(wǎng)（www.g2amr.com）同步合肥人事考試網(wǎng)轉(zhuǎn)載發(fā)布安徽醫(yī)科大學(xué)第二附屬醫(yī)院2019屆護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生招聘102名公告，請(qǐng)大家重點(diǎn)關(guān)注招聘公告中關(guān)于報(bào)名條件、筆試科目、報(bào)名時(shí)間、面試形式等相關(guān)規(guī)定，及時(shí)做好備考及報(bào)名準(zhǔn)備，職位表等資料見附件。本信息如涉及版權(quán)問題，請(qǐng)作者及時(shí)與我們?nèi)〉寐?lián)系，我們會(huì)及時(shí)處理。安徽醫(yī)院招聘考試2群：374584321

    一、招聘基本條件
    1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，在校品學(xué)兼優(yōu)；
    2、身心健康，達(dá)到相關(guān)體檢合格標(biāo)準(zhǔn)，能勝任崗位工作；
    3、學(xué)歷要求：
    ①碩士生：經(jīng)全國(guó)碩士研究生統(tǒng)一招生考試入學(xué)的普通高校2019屆護(hù)理專業(yè)碩士畢業(yè)生，本科學(xué)歷為5年制或4年制護(hù)理專業(yè)，2019年7月前需取得碩士學(xué)歷和學(xué)位證書。
    ②本科生：經(jīng)全國(guó)普通高等學(xué)校招生統(tǒng)一考試入學(xué)的普通高校2019屆護(hù)理專業(yè)本科畢業(yè)生，學(xué)制為5年制或4年制，2019年7月前需取得本科學(xué)歷和學(xué)位證書。
    ③?？粕航?jīng)全國(guó)普通高等學(xué)校招生統(tǒng)一考試入學(xué)的普通高校2019屆護(hù)理專業(yè)專科畢業(yè)生，2019年7月前需取得?？茖W(xué)歷證書。
    4、年齡要求（以本人有效身份證為準(zhǔn)）：
    ①碩士生不超過(guò)28周歲（1991年1月1日以后出生）
    ②本科生不超過(guò)24周歲（1995年1月1日以后出生）
    ③?？粕怀^(guò)22周歲（1997年1月1日以后出生）
    5、英語(yǔ)水平要求：
    ①碩士生：大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)成績(jī)達(dá)到425分以上（含425分）
    ②本科生：大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)成績(jī)達(dá)到425分以上（含425分）
    6、其他：?？粕?、本科生要求具有三級(jí)甲等醫(yī)院實(shí)習(xí)經(jīng)歷。
    二、招聘崗位、人數(shù)及具體要求

崗位代碼	學(xué)歷要求	專業(yè)要求	需求人數(shù)
201901	碩士	護(hù)理學(xué)	2人
201902	本科	護(hù)理學(xué)	60人
201903	?？?/span>	護(hù)理學(xué)	34人
201904	?？?/span>	助產(chǎn)學(xué)	6人
合計(jì)			102人

三、崗位待遇

    按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    四、招聘程序
    （一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
    報(bào)考人員登陸合肥人事考試網(wǎng)（www.hfpta.com）報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為3月19日9:00至3月23日17:00，逾期不再報(bào)名。報(bào)考人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄用資格。
    報(bào)考人員必須于個(gè)人報(bào)名后至3月24日17:00前登錄合肥人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于3月25日17:00前通過(guò)合肥人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
    完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，可于3月28日8:00起從合肥人事考試網(wǎng)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。
    為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例如達(dá)不到1:1.2的開考比例的崗位，由醫(yī)院研究決定是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，或降低開考比例后繼續(xù)招考。招聘崗位取消或核減招聘人數(shù)公告將在醫(yī)院網(wǎng)站公布。
   （二）筆試
    1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試科目為“護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)”及“護(hù)理專業(yè)知識(shí)”，兩科滿分均為100分，筆試總時(shí)限為2.5個(gè)小時(shí)（150分鐘，連續(xù)考試，中間不休息）；其中“護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)”成績(jī)占筆試成績(jī)30%，“護(hù)理專業(yè)知識(shí)”成績(jī)占筆試成績(jī)70%）
    2、筆試時(shí)間：3月30日（周六）上午9:00-11:30
    3、筆試地點(diǎn)等相關(guān)安排以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。
    4、4月2日考生可在合肥人事考試網(wǎng)和安徽醫(yī)科大學(xué)第二附屬醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄查詢筆試成績(jī)及資格復(fù)審相關(guān)安排。
   （三）技能考試和面試入圍原則
   按崗位計(jì)劃數(shù)和技能考試及面試入圍人數(shù)1:1.2的比例（入圍人數(shù)出現(xiàn)小數(shù)點(diǎn)的崗位，則補(bǔ)足1人），根據(jù)筆試成績(jī)自高分到低分順次入圍技能考試和面試，按此比例末位如有1名以上考生筆試成績(jī)相同的，一并入圍。
   （四）資格復(fù)審
    1、醫(yī)院根據(jù)上述技能考試和面試入圍原則通知入圍考生進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)以醫(yī)院網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。
    2、考生本人需到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核，并提交以下材料原件和復(fù)印件（材料原件現(xiàn)場(chǎng)審核完畢后返還，留存復(fù)印件一份，復(fù)審表及1-8項(xiàng)復(fù)印件材料按照下列順序裝訂）：
    ①《招聘資格復(fù)審表》
    ②有效身份證（復(fù)印正反面）
    ③所有高校學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷和學(xué)位證書
    ④學(xué)校就業(yè)推薦表（需填寫完整并蓋章齊全）
    ⑤在讀學(xué)歷學(xué)生證
    ⑥護(hù)士資格證書或成績(jī)單（如有請(qǐng)?zhí)峁?br />     ⑦英語(yǔ)水平證書
    ⑧實(shí)習(xí)單位證明或?qū)嵙?xí)手冊(cè)（加蓋醫(yī)院或護(hù)理部或?qū)嵙?xí)管理部門公章）
    ⑨近期一寸正面免冠同底彩色照片2張
    ⑩筆試準(zhǔn)考證原件（此件不需要裝訂）
    3、凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消技能考試、面試資格：
    ①與報(bào)考條件不符的；
    ②不能提供規(guī)定證件材料的；
    ③所填報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)；
    ④不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。
    4、資格復(fù)審不合格或放棄的，所空名額按考生筆試成績(jī)從高分到低分予以等額遞補(bǔ)一次。
   （五）技能考試
    技能考試滿分100分，考核護(hù)理崗位相關(guān)實(shí)踐技能操作。具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求請(qǐng)關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站通知。
   （六）面試
    面試滿分100分。具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求請(qǐng)關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站通知。
    如實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，提前設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為60分。對(duì)面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。
   （七）綜合成績(jī)
    考生綜合成績(jī)依據(jù)筆試成績(jī)、技能成績(jī)和面試成績(jī)合成確定，其中筆試成績(jī)占50%、技能成績(jī)占20%、面試成績(jī)占30%。上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
   （八）確定體檢和考察對(duì)象
    根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按照考生綜合成績(jī)的高低順序，按1:1比例等額確定體檢和考察對(duì)象（如綜合成績(jī)相同，以筆試成績(jī)得分高者優(yōu)先；如再相同，以技能成績(jī)得分高者優(yōu)先；如再相同，采取加試方式確定最終人選（加試辦法參照面試））。
（九）組織體檢和考察
    按照上級(jí)文件規(guī)定由醫(yī)院組織考生進(jìn)行體檢和考察。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考生綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬錄取人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
   （十）醫(yī)院研究確定擬錄取人員。
（十一）擬錄取人員在醫(yī)院官網(wǎng)公示7天。
    五、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
    筆試費(fèi)用45元/科（共90元/人），面試費(fèi)用80元/人。
    六、咨詢電話
   0551-63869627，安醫(yī)大二附院人力資源部（因部門工作需要，建議咨詢時(shí)間上午10:00-11:30，下午16:00-17:30）。

2019年3月8日

(來(lái)源：合肥人事考試網(wǎng))

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