一、招聘原則和方式：在市衛計委的指導下，面向社會、醫院自主公開招聘，擇優聘用。

二、成立組織

成立界首市人民醫院2016年招聘護理專業人員工作領導小組。

三、招聘條件

1、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德。

2、身體健康，能勝任臨床護理工作。

3、專業條件：見附表

4、界首市各醫療衛生單位在編人員不得報考。

四、招聘分類：分為四個類型。

類型一：2015年以前(含)畢業生，具備護士執業資格。

類型二：2016年畢業生。

類型三：本科，普通高校全日制護理專業畢業生，系第一學歷。

類型四：具有三級醫院臨床護理工作經歷2年以上，執業護士。

本次招聘筆試和面試中，類型一、類型二、類型三為統一試題，統一閱卷，但分類型從高分到低分排序分別錄用。類型四獨立計算。

五、招聘程序、方法

㈠、發布招聘公告。

通過市衛計委、市人民醫院網站等向社會發布招聘信息公告。招聘信息公告3天(4月8日—4月10日)。
    ㈡、報名

1、報名時間：4月11日—4月13日，上午8:00-11:30，下午2：30-5:30。4月13日下午5：30報名截止。

2、報名地點：界首市人民醫院東區辦公室。

3、報名時應聘人員應攜帶有效身份證、本人近期正面免冠小2寸彩照4張;其他所需材料根據附表中要求提交。填寫報名表一式兩份(報名表附后，考生可從網上下載)。

4、報名人數與招聘人數比例不低于3:1，若達不到比例，則相應減少招聘人數。

㈢、根據省物價局、省財政廳皖價費【2009】118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用，兩科共90元。

㈣、資格初審：報名人員資格由招聘工作領導小組安排有關人員審查。

六、考試

㈠采取筆試和面試相結合的方式。應聘人員必須持準考證和有效居民身份證參加考試。

㈡筆試。

1、筆試內容。筆試科目為綜合知識和專業知識兩門課。綜合知識主要內容包括國家衛生工作政策法規及護理心理學、命題寫作等;專業知識主要內容包括護理學及相關醫學知識。

2、筆試為閉卷考試。應聘人員筆試成績在筆試結束后2日內在市衛計委、市人民醫院網站公布。

3、筆試成績。綜合知識和專業知識滿分各為100分，按3:7的比例合成每人的筆試總成績。

㈢面試。

招聘計劃人數和面試人數的比例為1：1.5，以筆試成績從高分到低分確定。如考生筆試成績并列的，同時參加面試。面試重點測試考生的專業素質(專業知識、水平和能力)以及語言表達、綜合分析和應變等方面的能力。面試成績當場公布。

㈣分值計算。筆試和面試滿分各為100分，合成總成績時，筆試成績占60%，面試成績占40%。

㈤筆試和面試的時間、地點另行通知。

㈥考試結束后，將應聘人員筆試成績、參加面試人員名單及面試成績、綜合成績在2個工作日內在人社、衛計委、醫院網站向社會公布。

七、資格復審

依筆試和面試總成績由高到低順序，按招聘崗位與應聘人數1：1的比例確定入圍體檢人員名單(若總成績相同，筆試分數高的優先;筆試分數相同，專業知識分數高的優先)。

被確定為入圍的人員需進行資格復審。資格復審工作由招聘工作領導小組負責。資格復審時應聘人員需提供身份證、畢業證、護士資格證(2016年畢業生待護士資格成績公布后進行資格復審)原件及復印件、本人準考證等。

對因資格復審不合格或因考生棄權等原因出現人選缺額的，依筆試和面試總成績從高到低依次等額遞補。(資格復審不合格或因考生棄權各遞補一次)。

八、體檢和考察

1、體檢工作由招聘領導小組統一組織。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試 行)》(國人廳發[2007]25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發 [2010]19號)等規定執行。體檢工作結束后，由體檢醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用考生自理。

2、考察工作由醫院組織實施，對應聘人員的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績以及遵守國家法律法規等情況進行全面考察?？疾鞎r間另行通知。

3、因體檢或考察不合格出現招聘崗位人選缺額的，按總成績從高分到低分依次等額遞補。(體檢或考察不合格各遞補一次)。

九、公示。

經體檢、考察合格人員，作為擬聘用對象在市衛計委、市人民醫院網站公示3天，接受社會監督。擬聘用人員公示結束后，不再遞補。

十、發現有下列情況之一者，取消應聘人員的聘用資格

①有犯罪前科或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;

②有政治、經濟或其他違法違紀問題的;

③發現有其他較嚴重疾病的;

④不符合報考資格條件的;

⑤公示結果影響聘用的;

⑥擬聘人員未在規定時間報到的;

⑦未在規定時間取得畢業證、護士執業資格的;

⑧其他不能聘用的情況。

十一、簽訂合同

按有關規定簽訂聘用合同。首聘本科生聘期五年、?？粕钙谌?，期滿后視實際工作情況和考核結果辦理續聘手續。

十二、待遇

1、按醫院同級同類人員工資福利待遇執行。

2、全部實行編外聘用合同制管理。

3、辦理養老、醫療、工傷、失業、生育五險和住房公積金。

十三、本公告內容由界首市人民醫院負責解釋。

咨詢電話：0558-4812851、

0558-4991391

附件：招聘護理專業人員報名表

界首市人民醫院

二0一六年四月七日